「海口调休紧急通知」海口疫情紧急通知最新

2024-09-21 19:04:11 到此一游 31阅读 回答者:百科小能手
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今天我们来看一下海口调休紧急通知,以下6个关于海口调休紧急通知的观点希望能帮助到您找到想要的百科知识。

本文目录

  • 海口为什么紧急通知放假?
  • 海南旅客回家路为何堵成“停车场”?
  • 公司调休通知格式范文6篇
  • 调休通知怎么写
  • 五一放假调休通知
  • 急 公司停电调休一天给客户通知该怎么写
  • 海口为什么紧急通知放假?

    海口紧急临时调休:初七放假 初十补班 由于近日海南出现大雾,琼州海峡能见度一段时间内都没有达到通航条件,海口秀英港、新海港、南港三大港口多次短暂停航,导致出岛车辆大量严重滞留。 昨晚22时许,@海口发布 发布消息↓ 为确保广大旅客安全顺利出岛,保障市民群众出行顺畅,按照海南省委省政府关于“切实做好交通疏导和服务保障工作,最大限度减少对市民游客出行影响”的要求,海口市委市政府决定,除参与应急值守和一线服务保障的部门、单位外,其余部门和单位临时调休,具体调休时间为:2月22日(初七)放假,2月25日(初十,周日)补班。 对此,网友表示↓ 仍有过万车辆滞留海口 目前海口秀英港、新海港、南港正常通航。由于港口外道路有车辆7752辆,港区内车辆2980辆,共计10732辆待渡。市区交通压力较大,港口外道路严重拥堵,过海车辆滞港时间长达10小时以上,建议其他过海车辆23日凌晨1时前暂不前往海口三港 。 海南海口秀英港,等待过海的车辆密密麻麻。 志愿者为滞留旅客免费发放水和面包。 今天早上,记者在海口亲身体验了“人在囧途”。6点从文昌出发,到达海口城区时刚刚7点。此时等待上船出港的车辆已经排到了3公里外的丘海大道。记者驱车跟随车流一路以蜗牛的速度向前行驶,直至12点10分,共5个小时,只前进了500米左右。 为应对此次事件,海南省和海口市全力部署,动员各单位和社会各界积极应对。新华社记者在滨海大道采访时,大量交警正在对过海车辆采取交通管制,采取分批次放行的方式,疏导车辆有序前往秀英港。沿途随处可见志愿者、义工、爱心企业在给滞留旅客提供送水、送面包等服务,海口一些医院还派出医务人士设点为旅客提供临时医疗服务。 尽管严重滞留,但多数司机和旅客都比较文明,并耐心排队等候。 然而,也有许多不和谐的画面出现。 乱丢垃圾↓ 这样的现象引发了网友的不满。 为此也有工作人员表示,愿意牺牲假期为单位服务,但拒绝为不文明不守法的游客提供服务。 海南离岛“天价机票”最高近2万 此外,由于琼州海峡海运受大雾天气影响一度停航,由三亚飞至广州、北京、哈尔滨等多地的机票价格均破万,有些甚至接近2万,但仍一票难求。 据中新网报道,南方航空海南分公司市场销售部相关负责人李颂告诉记者,春节假期海南旅游市场更为火热,加上大雾天气影响,许多旅客选择改乘飞机出岛,搅热了海南航空市场。 李颂说,就南方航空而言,旅客看到的高价票为全价票,而非打折票,“时至返程高峰,许多航线一票难求,直飞客票数量减少,一些售票软件便会为用户搜寻中转机票,票价因此走高。” 例如海口到广州,一般情况下,经济舱全票价为1430元,因为无直飞机票,一些购票显示软件显示的中转票则会达到万元左右,主要是由于直飞机票售罄。 记者通过票务网站查询看到,26日前由海口、三亚飞往北京、上海等热门城市直飞客票均已售罄,或余少量高价商务舱客票,其后机票价格开始走低。 部分航空公司客服称,机票价格会跟随市场进行浮动,目前的机票价格都是“在相关规定以内”并向有关部门备过案,由于增班计划需要提前很久上报民航总局,现在无法临时增加航班。 专家表示,各航空公司利用规定“积极涨价”,把机票价格涨到顶格,是否存在意识联络及协同行为,涉嫌垄断,民航总局应履行监管职责,进行查处。

    海南旅客回家路为何堵成“停车场”?

    春节期间,罕见大雾让琼州海峡持续封航,叠加春节黄金周返程高峰,海口三个港口附近滞留上万辆汽车、数万名旅客。游客的回家之路为何堵成了“停车场”? 由于近期大雾天气频现,琼州海峡反复停航,叠加春节假期出岛返程高峰,海口三大港口及其周边路段上演的“大堵车”引发网友关注。堵车在20日到21日达到高峰,最多累计滞留逾万辆车。 照事先预计,21日晚上本可以解决大部分滞留情况,但“屋漏偏逢连阴雨”——22日凌晨零时46分许,在海安新港航道1号至3号灯标之间水域发生一起两艘船舶碰撞事故。22日上午,徐闻海安新港作业区受到严重影响,泊位受限,运力严重下降,海口市港口周边区域道路排队积压情况严重。 根据交通部门数据,截至22日14时,港口外道路有车辆7752辆,港区内车辆2980辆,共计10732辆待渡。海口市区交通压力较大,港口外道路严重拥堵,过海车辆滞港时间长达10小时以上。 海口市常务副市长顾刚介绍,22日上午运力正在缓慢恢复,预计到22日晚间,拥堵情况应该能够得到较为明显的缓解。此外,针对严重滞留及拥堵情况,海口市21日晚间发布临时调休的紧急通知:除参与应急值守和一线服务保障的部门、单位外,其余部门和单位临时调休,2月22日(初七)临时放假一天,2月25日(初十,周日)补班。 针对严重滞留情况,海口市动员全市力量进行保障。截止至22日14时,海口市采取固定点位和流动点位相结合的方式给滞留旅客发放救助物资,现已发放矿泉水近2万箱,八宝粥13000余箱,方便面14000余箱,热馒头34500个,面包近2万个,蛋糕8350袋,应急快餐11500份,饼干2920箱,其他饮料2650箱,85500人次得到救助。 数据显示,随着海南国际旅游岛建设的快速推进,每年春节入岛自驾游车辆都保持15%以上的幅度增长。2015年至2017年春运,通过琼州海峡进出岛的车辆分别为39.1万辆次、57.4万辆次、68.5万辆次。预计今年春运海南进出岛车辆将达到83万辆次。 今年春运,琼粤两省在琼州海峡共安排了53艘客滚船,2509个车位,47936个客位,以保障快速增长的车流、人流得以顺利进出海南岛。海口交通港航局局长刘东介绍,交通部门根据节前进岛车流增量测算,今年春节黄金周七天海南需要出岛的车辆将达到9万辆,旅客超40万人。 南开大学旅游与服务学院教授石培华表示,这次“大堵车”一方面反映出我国冬季旅游目的地产品还较为短缺,春节海南游持续火热,再加上自驾方式日渐盛行,所以导致各项保障几近饱和,一旦遇到某个环节出现问题就容易引发较大的连锁反应。另一方面,旅客在途中遇到不可抗力的时候,心态应更加理性。

    公司调休通知格式范文6篇

    调休是指某个工作日责令其不上班,而到周末却要员工来还班。人事行政部对公司调休的情况做一个通知。本文是我为大家整理的公司调休通知格式 范文 ,仅供参考。 公司调休通知格式范文篇一: 公司调休通知 全体员工: 为了更好的协调公司的各项业务往来,发展个人的业绩,故从__年_月_日起,对大家的休假作出以下调整: 1.每周一不休假 2.周二至周天每天休假不能超过6人 3.调休人员需提前填好调休单,需部门领导签字认可 望大家积极配合,努力完成公司的各项指标,提前做好相关工作安排。 特此通知 行政部 __年_月_日 公司调休通知格式范文篇二: 关于进一步规范公司加班、调休管理的通知 为进一步明确规范公司加班、调休管理审批程序,现对公司加班、调休制度及流程,作以下明确: 一、加班管理: 1、公司提倡高效率的工作,鼓励员工在工作时间内完成工作任务。如确因工作需要加班的,公司将按《劳动法》相关规定安排员工调休,国定节假日无特殊情况不安排加班。 2、因工作需要而被指派加班时,员工无特殊理由不得推诿,否则按旷工情节论处。 3、员工加班应填写《加班申请单》,经部门经理同意签字后,并于加班实施前送至行政综合部备案。 4、驻公司加班人员,加班起止时间以电子考勤为准,外派人员(公出等)的加班起止时间以经部门负责人签字确认的《补勤单》为准。 二、调休管理: 1、各部门按员工实际加班签发《调休确认单》,并及时将《调休确认单》提交至行政综合部审核、盖章,超过三个工作日将不予受理。 2、员工《调休确认单》必须由部门负责人或副总经理的签字,并经行政综合部盖章确认,否则视为无效单据。行政综合部将根据备案的《加班申请单》、及员工的实际考勤记录(电子考勤或《补勤单》)作为《调休确认单》审核的受理依据。 3、《调休确认单》作为员工调休的依据,应在当年使用完毕,各部门 负责人按实际工作情况合理安排员工调休。如确因工作情况,无法安排调休的,则由部门负责人提出申请,经公司董事长批准后做特殊处理。否则未使用完的《调休确认单》按放弃处理。 4、各部门《调休确认单》由行政综合部统一管理。 5、员工调休,填写《调休申请单》,经部门负责人审批后,提交行政 综合部备案。 三、以下情况将不被视为加班: 1、属于本职工作范围内的当天工作任务,当日没有完成而延长工作时间的; 2、未按公司加班审批程序审批的加班; 3、加班时间未按要求考勤的加班,公司将不予认可; 4、公司在节假日组织的郊游及其他娱乐活动; 5、公司在非节假日组织的下班后的娱乐活动; 6、在非工作时间组织的培训。 附:《加班申请单》、《员工调休确认单》、《员工调休申请单》 _________有限公司 行政综合部 __年_月_日 公司调休通知格式范文篇三: 关于公司行政员工调休制度的通知 公司各部门: 经董事长决议,现对公司行政员工调休作如下调整: 一、遵义片区内行政员工没有调休,按行政上班时间执行。 二、本省内遵义片区外的行政员工安排如下: 1、一个月内周末加班可作调休(注:一个月内最多加班6天)。 2、一个月内6天的加班必须填写加班申请并经领导批准签字后方可执行。 3、只能在本月内调休并且按照周四休周日晚回的制度执行;自愿放弃调休的按加班工资120元/天计算。 三、外省行政员工的调休安排如下: 1、一个月内周末加班可作调休(注:一个月内最多加班6天)。 2、一个月内6天的加班必须填写加班申请并经领导批准签字后方可执行。 3、如果在本月内调休,必须按照周四休周日晚回的制度执行,不享受公司的路费补贴;如果累计到季度调休(6天调休+2天正休),要先写好调休表并经领导批准签字后方可执行,并可享受公司的路费补贴(副总及以上职位补贴2000元;副经理及经理职位补贴1500元;普通员工补贴1200元)。 注:所有调休必须要有加班抵扣;没有加班抵扣的则按实际工资抵扣。 以上通知从20__年_月_日起执行,请各位同事互相通知。谢谢! ______________有限公司 行政综合部 __年_月_日 公司调休通知格式范文篇四:“ 元旦 ”放假调休通知 各部(室)全体员工: 20__年元旦即将来临,根据国务院《关于修改》,结合本单位实际情况,经研究所领导决定20__年元旦假日调休的具体安排通知如下: 一、元旦:20__年1月1日至3日放假,共3天。20__年1月5日(星期六)、1月6日(星期日)为公休日按时上班。公休分别调至20__年1月2日(星期三)、1月3日(星期四)。 二、放假离开单位前卫生大扫除并检查安全隐患,关闭门窗、电源。 三、回家或外出旅游时应注意安全。 祝大家节日快乐! 公司调休通知格式范文篇五: 春节 放假和调休的通知 各部门: 20__年春节在即,为便于公司同仁提前安排好工作和生活,现根据国务院办公厅放假通知,将节日放假安排通知如下: 1、国务院办公厅通知放假时间具体安排为:2月2日至8日放假,共7天,1月30日(星期日)、2月12日(星期六)上班。 2、为了使员工们过一个轻松愉快的春节,公司将年休假和春节假期放在一起,放假时间提前2天、上班时间推迟3天,并将1月30日上班时间调至1月29日,2月12日上班时间调至2月13日。即1月30日--2月12日放假,1月29日(星期六)、2月13日(星期日,农历正月十一)上班。 3、各部门经理/部门负责人必须在2月11日到岗。 4、请各部门在放假前组织一次大扫除。放假前,请各部门做好工作安排并认真做好安全隐患排查工作。放假期间,切断电器和排插电源、拔出空调插头、关闭水龙头、锁好门和窗、清空垃圾桶,注意防火、防水、防盗、防虫。 5、加强车辆交通安全管理,严禁酒后驾车,严禁公车私用。 6、放假期间请勿带非本公司人员进入办公场所。 7、请各位同事放假期间保持通信畅通,确保发生紧急情况时可以及时联络。 祝愿大家过一个愉快祥和的春节! ____公司 20__年_月_日 公司调休通知格式范文篇六: 公司全体员工: 由于某些员工跨月调休给公司考勤、工资结算带来一定麻烦,自今日起不允许员工跨月调休。一个月内,全勤休息日以当月周日天数计算。余休天数以加班费计入工资,不允许调休至 其它 月份。固定工资员工多休天数扣除基本工资,以计件结算工资的员工多休天数不计件。 请各位员工严格遵守,认真执行。 特此通知。 20__年_月_日 看了公司调休通知格式范文的人还看了: 1. 公司放假通知格式 2. 公司调休通知范文 3. 通知范文格式 4. 公司关于放假通知范文 5. 公司通告的格式及范文 6. 公司放假通知范文 7. 公司调休通知格式范文6篇 8. 调休通知单格式及范文

    调休通知怎么写

    关于进一步规范公司加班、调休管理的通知

    为进一步明确规范公司加班、调休管理审批程序,现对公司加班、调休制度及流程,作以下明确:

    一、加班管理:

    1、公司提倡高效率的工作,鼓励员工在工作时间内完成工作任务。如确因工作需要加班的,公司将按《劳动法》相关规定安排员工调休,国定节假日无特殊情况不安排加班。

    2、因工作需要而被指派加班时,员工无特殊理由不得推诿,否则按旷工情节论处。

    3、员工加班应填写《加班申请单》,经部门经理同意签字后,并于加班实施前送至行政综合部备案。

    4、驻公司加班人员,加班起止时间以电子考勤为准,外派人员(公出等)的加班起止时间以经部门负责人签字确认的《补勤单》为准。

    二、调休管理:

    1、各部门按员工实际加班签发《调休确认单》,并及时将《调休确认单》提交至行政综合部审核、盖章,超过三个工作日将不予受理。

    2、员工《调休确认单》必须由部门负责人或副总经理的签字,并经行政综合部盖章确认,否则视为无效单据。行政综合部将根据备案的《加班申请单》、及员工的实际考勤记录(电子考勤或《补勤单》)作为《调休确认单》审核的受理依据。

    3、《调休确认单》作为员工调休的依据,应在当年使用完毕,各部门

    负责人按实际工作情况合理安排员工调休。如确因工作情况,无法安排调休的,则由部门负责人提出申请,经公司董事长批准后做特殊处理。否则未使用完的《调休确认单》按放弃处理。

    4、各部门《调休确认单》由行政综合部统一管理。

    5、员工调休,填写《调休申请单》,经部门负责人审批后,提交行政

    综合部备案。

    三、以下情况将不被视为加班:

    1、属于本职工作范围内的当天工作任务,当日没有完成而延长工作时间的;

    2、未按公司加班审批程序审批的加班;

    3、加班时间未按要求考勤的加班,公司将不予认可;

    4、公司在节假日组织的郊游及其他娱乐活动;

    5、公司在非节假日组织的下班后的娱乐活动;

    6、在非工作时间组织的培训。

    附:《加班申请单》、《员工调休确认单》、《员工调休申请单》

    _________有限公司

    行政综合部

    __年_月_日

    五一放假调休通知

    五一放假调休通知(精选5篇)   在我们平凡的日常里,很多情况下我们需要用到通知,通知是一种下行性常用公文,其使用不受机关级别的限制,可用于发布规章、转发公度文,布置工作、传达事项等。怎么写通知才能避免踩雷呢?下面是我整理的五一放假调休通知(精选5篇),希望对大家有所帮助。   五一放假调休通知1 致敬爱的锐步公司全体员工:   20XX年五一劳动节正昂首阔步而来,根据国务院办公厅公布的《20XX年节假日安排的通知》有关规定,结合我司的实际情况,经领导层研究决定,现将20XX年劳动节放假安排如下:   1. 五一劳动节放假时间为20XX年4月29日至20XX年5月1日;5月2日(周二)恢复正常上班生产工作。   2. 节假日期间外出游玩请看好自己的行李物品,注意人身安全,过一个愉快祥庆的五一劳动节。   深圳市锐步科技有限公司   二〇xx年四月二十五日   五一放假调休通知2   根据国家相关部门关于20XX年节假日放假安排的通知, 公司特将五一放假时间在此公布,以便大家安排好外出时间。   1,五一放假时间:20XX年4月29日(星期六)至20XX年5月1日(星期一)共3天;   2, 20XX年5月2日(星期二)开始上班;   3,五一放假期间,请各个部门关好电闸、锁好门窗等,做好安全防范工作,谨防意外事故的发生;   5,所有员工节日放假期间手机必须保持开机,到外地的必须开通漫游,以便保持联络;外出游玩的员工,注意路途安全,及时购买返程票,防止由于车票紧张而延误节后上班。   深圳市联创杰科技有限公司   人事行政部   20XX年4月25日   五一放假调休通知3 公司领导、各部门:   根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》和海南省政府办公厅的通知精神,并结合我司实际,现将五一节放假有关事宜通知如下:   一、劳动节:5月1日至5月5日放假调休,共5天。5月6日(星期日)照常上班。   二、各部门自行妥善安排好放假前工作,4月xx日下班前务必切断水、电源,关好门窗做好安全防范工作。   三、节日期间,全体员工需24小时保持手机开机状态,已确保紧急情况联系畅通。   四、放假期间正常上班的'部门,请在4月xx日下午6点前将值班人员安排表报至综管部。   四、如遇有重大突发事件,迅速启动应急预案,妥善处理并按规定第一时间上报,确保节日安全。   特此通知。 xxx公司   20xx年x月x日   五一放假调休通知4 公司各部门:   根据国家法定假期的规定,结合我司实际情况,经公司领导决定,20xx的劳动节放假安排通知如下:   一、放假时间   20xx年5月1日—5月4日(周三到周六)放假,共4天。   二、放假注意事项   1、节日期间,请假的同事须确保交接相关工作后,经部门总监批准方可请假,同时保持通讯工具畅通,各部门长亦需保持通讯工具畅通。   2、请各部门负责人根据实际工作需要提前做好相关安排和工作部署。   3、请大家下班前做好门窗、用电设施的检查工作,确保假期办公场所安全。   4、如有外出旅游或探亲的同事,请做好防雨措施,注意安全。   因为您的积极参与和贯彻执行,xx的明天将越来越好,感谢有您的无私奉献!   特此通知。 xxx公司   20xx年x月x日   五一放假调休通知5 公司各部门同事:   经公司研究决定,5月1日至5月5日放假5天,5月6日恢复正常上班。上班时间调整为夏季作息时间:   上午:8:00——12:00   下午:14:00——18:00   销售人员节前不回公司直接放假,5月6日回公司报到,晚上召开销售例会预备会。   公司要求各销售部和业务大厅提前通知客户做好节日备料,安全后勤部、设备工程部安排好节日期间的值班工作。 xxx公司   20xx年x月x日 ;

    急 公司停电调休一天给客户通知该怎么写

    通知书致各位尊敬的客户:我司现在因为公司停电,至使没法工作,所以调体一天,请各位客户知会,体谅,谢谢。有限公司日期:

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